駐在員が早期に実力を発揮できる、Gemba Smileの「グローバル人材短期研修」

とある海外の日本食レストランで会話が聞こえてきました。

『赴任決まったんだって？』『ええ、5年くらいになりそうです』『頑張ってね』『はい。最初の3年で慣れて、4年目以降で実力発揮できればと思います』。。。みなさん、どう感じますか？

駐在先には、部下となる現地スタッフが少なからずいるはずです。駐在員の使命が現地スタッフを育て、現地主導の事業育成を仕掛けていくことであれば、ずいぶん悠長な話だと不安を覚えました。

ただ簡単ではありません。ぜひ、Gemba Smileの「グローバル人材短期研修」をご検討ください。駐在員の方々が早期に実力発揮できるための一助となれれば幸いです。